校园网招聘摊位边上,是艺丰文化的摊位。
因为艺丰商务督导模式,极大地挖掘出市场潜力,这让艺丰高层尝到了甜头。
而且丁香高效地利用专业知识,在招商、销售和售后方面对整个销售团队产生了加成效果。
截止12月28日,艺丰文化销售回款一百一十三万,到月底极有可能突破120万。
比预期增长了20%!
郑小军和袁健商量,为了半年拿下整个华东,再招募三十名销售督导。
招募和推荐相结合,其中工学院招募一半,另一半让原有督导推荐合适人选。
韩俊因为忙着招募网游团队,所以艺丰文化的事就让袁健主持。
第一次对师兄师姐正式招募,袁健、郑小军包括丁香三人同时到场。
看着校园网势头火爆,相比而言,艺丰文化的摊位就冷落的多。
丁香看看隔壁摩肩接踵,自己这边小猫三两只,忍不住半羡慕半无奈地说:“韩董真是有魅力的人啊,到哪都是焦点!”
郑小军自然不服气。
切~搞噱头谁不会啊?
“丁香,你先等等!”
说完他翻出红黑两色记号笔,扯下一张海报反过来放在桌子上,劈哩啪啦写了起来。
丁香侧头一看,忍不住咂舌。
我滴乖乖,这会不会太夸张了!
袁健看过,无奈地摇摇头。
郑小军还真是直接!
三分钟后,郑小军用胶带将海报粘贴在上方的横幅上。
很多人注意到艺丰文化的新海报,看清楚之后,禁不住惊呼起来。
“挑战十万年薪?!”
“啊?真的假的!哪儿呢?”
“吸~口气这么大?”
好些人看着校园网排队的人太多,听说审核严格,干脆来到艺丰文化的摊位前咨询。
“你们真的能提供十万年薪?”
“你们不会是骗人的吧?”
郑小军当即开启舌战八方的技能。
“绝对是真的!我们三个都是销售部的,我和袁健一年二三十万不成问题,就连刚加入我们的丁香,坐在办公室一年下来,两三万不成问题。”
郑小军平时在学院里也挺张扬的,毕业生中有好几个人都认识他。
“不对吧?你和老袁是股东,和销售员是两码事!”
郑小军点点头说道:“我们是股东没错,可我也是销售,就算光凭销售提成,我一年提成肯定不止十万。
丁香,你是销售部督导,告诉他,我明年的销售指标和提成是多少?对了还有江浩的,他可是一员猛将!”
丁香自然要压住场面。
“郑总明年销售指标是五百万,按照3%的提成来算,是十五万,如果加上工资和奖励,肯定超过二十万。
江浩上个月加入公司,第一个月拿到手接近四千块,这个月接近七千块。如果持续下去,他明年的收入不会少于十二万。”
啊啊啊!
十万年薪居然是真的!
校园网虽然高大尚,可岗位有限,而且艺丰文化实打实的十万年薪……
郑小军可以,
袁健可以,
就连新生江浩也可以,
没理由我不行!
于是,艺丰文化迅速被围了起来。
三个人立即开始现场初试。
“能吃苦吗?... -->>
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