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第48章 组织前锋（第2页）

麦迪很激动地喊道，“场均50.4分可不是什么人都能做到的！

就像你说的那样，他确实不属于他的那个时代！”

“看来你对张伯伦了解得不少啊，连他曾经单赛季场均50.4分都知道。

那你知道这家伙当初是怎样拿到自己职业生涯第一个总冠军的吗？”

麦迪一脸懵逼地摇摇头，这就不在他了解的范围之内了，天知道张伯伦怎样拿到自己第一个总冠军的？本来他想说这家伙得分能力已经超凡入圣，但这显然不是正确答案，所以等着常威解惑是最好的选择，要不然就贻笑大方了。

常威的嘴角露出一丝狡黠的笑意：“1965-66赛季，张伯伦场均能够贡献33.5分、24.6个篮板和5.2次助攻，但76人却没能走到最后。

于是新赛季开始之前，球队主帅汉纳姆明确要求张伯伦增加传球，减少出手，并在防守端表现出更强烈的侵略性。

然后在1966-67赛季，张伯伦职业生涯第一次无缘得分王，场均得分下降到24.1分，但场均助攻提高到了7.8次，这样他才帮助76人拿下了当赛季的总冠军。”

麦迪若有所思，他试探着问：“我大概知道你想要表达什么了，常，你是不是认为我应该像张伯伦一样减少自己的出手，更多地给队友传球？”

常威点点头，高中时期的麦迪看上去更像一个攻城拔寨的猛将，但实际上他的篮球智商并不低，一听张伯伦的故事就能猜到球队需要他做什么。

但常威并不认为这会降低自己说服他的难度，知道归知道，能不能做到是另一码事。

麦迪确实很纠结，他骨子里其实是一个很有表现欲望的人，所以他把自己的球技锤炼得非常华丽，而且非常享受用各式各样的技巧把篮球送进篮筐的感觉。

现在常威希望他更多地传球，这无疑是要他改变自己一直以来的打法，说实话麦迪是很不情愿的。

看着麦迪紧紧皱起的眉头，常威知道他现在心里一定天人交战，他觉得自己现在有必要把这件事情说清楚了。

“特雷西，我必须很诚实地跟你讲，今年休赛期能招募到你、肖恩还有埃尔顿已经是我们能够做到的极限了，这也意味着球队没有一个合格的组织核心。

主教练希望让埃尔顿站在高位打组织中锋的战术，但我不这么想，埃尔顿固然有天赋，但我相信如果球队以你为核心打组织前锋的战术，新赛季会达到更高的高度。”

或许是组织核心这个词对麦迪有着很大的吸引力，他的眉头渐渐松开了：“可是我从来没有打过这个战术，我不确定自己能不能胜任这个位置。”

麦迪说是这么说，但他眼里跃跃欲试傻子都能看得出来。

常威笑了笑说：“特雷西，没有人是一开始就会打组织前锋的，再天才也不可能。

但我相信只要你愿意改变自己的心态，改变自己一直以来以得分为主的打法，更关注你的队友，就一定能成为最顶级的组织前锋，或许这样还能让你成为一个更全面的球员。”

麦迪的脸上也露出了笑容：“既然你这么说了，那我就试试吧！”

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